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Citoyenneté

Citoyenneté

S’engager dans la vie de la Cité : une exigence naturelle pour un grand groupe de transport public. Keolis s’implique dans la construction des territoires et s’attache à connecter, à articuler et à faire vivre toutes leurs composantes – en particulier les plus enclavées ou les moins favorisées. Acteur du territoire, il participe à son animation et à sa cohésion, via la création de points information médiation multi-services (PIMMS), la participation aux temps forts de la ville et une politique volontariste de recrutement local.
Pour en savoir plus, retrouvez l'interview de Jean Cam, Responsable des Projets sociétaux, sur le rapport annuel animé de Keolis.

Un miroir de la société

Les transports publics sont des lieux de mixité et de diversité par excellence. Notre politique de recrutement s’en fait le miroir. Keolis a signé la Charte de la diversité en 2006, afin de témoigner de son engagement pour une entreprise plurielle. La charte est aujourd’hui déclinée dans de nombreuses filiales du Groupe.

Dans la même lignée, Keolis qui cherche à féminiser l'ensemble de ses équipes,a obtenu le Label Egalité en juillet 2010. Keolis est ainsi devenu le premier opérateur de Transport Public à obtenir cette reconnaissance.
Retrouvez l'interview d'Anne Cambriel, Directrice de la Formation et du Développement, dans Keo (page 6).